ARHIVA COMUNICATE
Anunt reluare selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara in cadrul proiectului „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni”, cod SMIS: 126063
Data publicarii
16.07.2019
Descriere
Anunt reluare selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara in cadrul proiectului „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni”, cod SMIS: 126063
Municipiului Aiud implementeaza in calitate de Beneficiar, proiectul „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni”, cod SMIS: 126063 / cod SIPOCA: 512, proiect cofinantat din Fondul Social European, prin Programul Operational Capacitate Administrativa 2014 – 2020.
Obiectivul general al proiectului :
Obiectivul general al proiectului: imbunatatirea procesului decizional, a planificarii strategice si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea si implementarea de masuri precum: un mecanism pentru fundamentarea deciziilor, doua politici publice, un plan strategic institutional, doua strategii sectoriale, solutii informatice integrate, ca si prin imbunatatirea cunostintelor personalului pentru implementarea masurilor dezvoltate in proiect.
Obiectivele specifice ale proiectului sunt:
Obiectiv specific 1: Imbunatatirea procesului de fundamentare a deciziilor la nivelul UAT Municipiul Aiud, prin elaborarea a doua politici publice in domenii prioritare la nivelul UAT.
Obiectiv specific 2: Imbunatatirea procesului de planificare strategica la nivelul UAT Municipiul Aiud, prin elaborarea si aprobarea unui plan strategic institutional (PSI) aferent anilor 2020 – 2021, precum si a doua strategii sectoriale aferente anilor 2021 – 2025 in domeniile sanatate si asistenta sociala.
Obiectiv specific 3: Simplificarea procedurilor administrative si reducerea birocratiei pentru cetateni la nivel local, prin dezvoltarea si implementarea unui pachet de solutii informatice integrate de tip front-office si back-office, in vederea accesului online la serviciile gestionate exclusiv de UAT si digitalizarea documentelor din arhiva institutiei.
Obiectiv specific 4: Dezvoltarea abilitatilor personalului din UAT Municipiul Aiud si institutiile din subordinea Consiliului Local, pe teme specifice de interes care au legatura cu OS2.1 si cu obiectivul general al proiectului, incluzand politici publice locale, planificare strategica, utilizarea sistemelor informatice dezvoltate in proiect.
Procedura de selectie se va realiza in urmatoarele etape:
1. Emiterea Dispozitiei privind aprobarea procedurii de selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara in cadrul proiectului „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni” si constituirea comisiei de evaluare si selectie, precum si a comisiei de solutionare a contestatiilor pentru selectia expertilor mai sus mentionati.
2. Publicarea anuntului de selectie.
3. Evaluarea documentatiilor transmise, derularea interviurilor si desemnarea candidatilor admisi.
4. Solutionarea contestatiilor.
Valoarea estimata a onorariului celor 3 experti, conform cererii de finantare, este:
Expert proceduri administrative:
168 ore x 120 lei = 20.160 lei
420 ore x 120 lei = 50.400 lei
252 ore x 120 lei = 30.240 lei
126 ore x 120 lei = 15.120 lei
Total: 116.020 lei din care se retin contributiile catre bugetul de stat, conform legislatiei in vigoare.
Expert procese si planificari
420 ore x 120 lei = 50.400 lei
504 ore x 120 lei = 60.480 lei
Total: 110.880 lei din care se retin contributiile catre bugetul de stat, conform legislatiei in vigoare.
Expert programare bugetara
336 ore x 120 lei = 40.320 lei
Total: 40.320 lei din care se retin contributiile catre bugetul de stat, conform legislatiei in vigoare.
CONTINUTUL DOSARULUI PENTRU PARTICIPAREA LA SELECTIA CELOR 3 EXPERTI:
a) Scrisoare de intentie – datata si asumata prin semnatura de catre candidat;
b) CV in format Europass - datat si asumat prin semnatura de catre candidat;
c) Carte de identitate (copie);
e) Documente justificative care sa ateste calitatea de expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara;
f) Documente justificative privind anii de experienta profesionala ca angajat intr-o entitate publica sau privata si/sau in proiecte implementate;
Toate documentele solicitate vor fi prezentate in limba romana si vor fi depuse in forma precizata si in termenul stabilit prin anunt.
NOTA: Orice candidatura care nu respecta aceste cerinte va fi automat respinsa.
Nerespectarea termenului de depunere a documentelor, a cerintelor specifice de calificare, precum si nedepunerea tuturor documentelor obligatorii solicitate, conform listelor indicate mai sus, atrage inadmisibilitatea candidaturii.
Comisia de evaluare isi rezerva dreptul de a solicita, pe parcursul evaluarii candidatilor si alte documente care sa ateste indeplinirea cerintelor.
In cea de-a doua etapa, comisia va examina candidatii in cadrul unui interviu (30 de minute), sustinut, dupa caz, inclusiv prin mijloace moderne de comunicare la distanta, in cadrul caruia candidatii vor purta o discutie cu comisia de selectie.
Vor fi selectati, in ordinea notelor/punctajului si in limita postului, conform anuntului de selectie, numai candidati care obtin nota/punctajul minim 80. Selectia expertilor se va realiza in ordinea descrescatoare a mediei aritmetice a notelor/punctajelor totale acordate de fiecare membru de evaluare pentru fiecare candidat.
Candidati care au obtinut nota/punctajul minim 80, dar pentru care nu s-a facut propunerea de selectie din lipsa locului disponibil, vor fi trecuti pe o lista de rezerva.
Evaluarea primei etape se va realiza de catre comisia de evaluare si selectie, prin raportare la documentele depuse la dosarul de candidatura (formular de inscriere, scrisoare de intentie, CV, etc), astfel:
Pentru expert proceduri administrative:
CS2. Experienta in elaborarea de politici publice in domenii specifice de activitate. (maxim 15 puncte)
CS3. Experienta in elaborarea de studii, analize, articole in domeniul administratiei publice, sistemul judiciar romanesc si/sau european. (maxim 15 puncte)
CS4. Experienta in munca pe proiecte. (maxim 15 puncte)
Pentru expert procese si planificari:
CS1. Experienta de minimum 3 ani demonstrata cu privire la capabilitatea de relationare cu mediul administrativ, mediul de afaceri, partenerii sociali. (maxim 15 puncte)
CS2. Experienta in elaborarea de politici publice in domenii specifice de activitate. (maxim 15 puncte)
CS3. Experienta in elaborarea de planuri de actiune, studii, analize, articole in domeniul administratiei publice, sistemul judiciar romanesc si/sau european. (maxim 15 puncte)
CS4. Experienta in munca pe proiecte. (maxim 15 puncte)
Pentru expert programare bugetara:
CS1. Experienta de minimum 3 ani demonstrata cu privire la capabilitatea de relationare cu mediul administrativ, mediul de afaceri, partenerii sociali. (maxim 15 puncte)
CS2. Experienta in elaborarea de politici publice in domenii specifice de activitate. (maxim 15 puncte)
CS3. Experienta in elaborarea de planuri de actiune, studii, analize, articole in domeniul administratiei publice, sistemul judiciar romanesc si/sau european. (maxim 15 puncte)
CS4. Experienta in munca pe proiecte. (maxim 15 puncte)
Punctajul maxim aferent primei etape este de 60 puncte
Evaluare etapa a doua
Comisia va examina candidatii in cadrul unui interviu, sustinut, dupa caz, inclusiv prin mijloace moderne de comunicare la distanta:
a) Interviul care va dura 30 de minute (maxim 40 puncte)
Punctajul maxim aferent etapei a doua este de 40 puncte.
Nota/punctajul maxim care poate fi obtinut de un candidat este 100.
Notarea fiecarui criteriu de selectie de catre comisia de evaluare si selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara se va realiza conform Anexei 2 la prezenta procedura.
In cazul in care doi sau mai multi candidati obtin punctaj egal la etapa de evaluare, departajarea se va face prin raportare directa la punctajul obtinut la criteriul de selectie - experienta profesionala.
In situatia in care, persoana selectata se afla in imposibilitatea de a presta serviciile, responsabilitatile vor fi atribuite urmatoarei persoane clasate, conform Raportului de evaluare - Anexa 3 la procedura.
|
Activitate |
Termen |
|
Dispozitia privind reluarea procedurii de selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara in cadrul proiectului „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni” si constituirea comisiei de evaluare si selectie, precum si a comisiei de solutionare a contestatiilor pentru selectia expertilor mai sus mentionati. |
16.07.2019 |
|
Publicarea anuntului reluarii procedurii de selectie . |
16.07.2019 |
|
Transmitere solicitari de clarificare de catre potentialii candidati |
23.07.2019 |
|
Transmitere raspunsuri la solicitarile de clarificari, de catre Municipiul Aiud |
24.07.2019 |
|
Depunerea dosarelor de candidatura |
26.07.2019 |
|
Evaluarea dosarelor de catre comisia de evaluare si selectie |
29.07.2019 |
|
Intocmirea Procesului verbal privind procesul de evaluare si selectie a dosarelor |
30.07.2019 |
|
Interviul |
31.07.2019 |
|
Intocmirea Raportului procedurii de evaluare si selectie |
01.08.2019 |
|
02.08.2019 | |
|
Depunerea contestatiilor |
05.08.2019 |
|
Constituirea comisiei de solutionare a contestatiilor |
06.08.2019 |
|
Solutionarea contestatiilor |
06.08.2019 |
|
Publicarea anuntului final privind rezultatele selectiei |
06.08.2019 |
|
Contractarea celor 3 experti |
07.08.2019 |
Procedura de selectie si anexe
Descriere scurta
Anunt reluare selectie a unui expert proceduri administrative, expert procese si planificari, expert programare bugetara in cadrul proiectului „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni”, cod SMIS: 126063
Municipiului Aiud implementeaza in calitate de Beneficiar, proiectul „Administratie publica locala eficienta pentru cetateni”, cod SMIS: 126063 / cod SIPOCA: 512, proiect cofinantat din Fondul Social European, prin Programul Operational Capacitate Administrativa 2014 – 2020.
Obiectivul general al proiectului :
Obiectivul general al proiectului: imbunatatirea procesului decizional, a planificarii strategice si reducerea birocratiei pentru cetateni, prin dezvoltarea si implementarea de masuri precum: un mecanism pentru fundamentarea deciziilor, doua politici publice, un plan strategic institutional, doua strategii sectoriale, solutii informatice integrate, ca si prin imbunatatirea cunostintelor personalului pentru implementarea masurilor dezvoltate in proiect.
